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企業(yè)文化
Introduction

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普榮愿景
成為中國最優(yōu)秀的電子元器件專業(yè)代理和技術(shù)服務(wù)商


普榮價值觀

普榮員工是公司的最大價值
為中國企業(yè)提供世界級的高品質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)
為供應(yīng)商和客戶提供增值服務(wù)


普榮精神
強烈的工作責任心和團隊合作精神
勤于思考绍申、不斷學習
相互支持按声、共同成長


企業(yè)人才觀

無邊界习瑰、非平衡、競天擇蒸其、共成就

無邊界:兩層含義:一是人才引進無邊界扁耐,爭奪全球化人才自娩,開展全球化經(jīng)營番捂,給予每個人充分的發(fā)揮空間个唧。二是培訓學習無邊界,提倡永續(xù)學習设预、善于學習徙歼,鼓勵員工去挖掘自己的潛能。

非平衡:以“非平衡”理念指導體制與機制創(chuàng)新鳖枕,建立人才任用和激勵機制魄梯,為有能力的人提供獨立發(fā)揮的新舞臺,讓人才自身利益與企業(yè)命運結(jié)合得更為緊密宾符。

競天擇:物競天擇酿秸、適者生存的淘汰機制。

共成就:公司和員工共同在雙登的平臺上找到事業(yè)的歸屬吸奴,成就生命價值允扇。


 
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